遇到這6種育兒嫂，盡量早點辭退吧！

很多人可能都不太理解，為什么不自己帶娃，反而要花錢請育兒嫂。實際上，請育兒嫂，真的不算因為錢多，因為很多時候都是一些客觀原因無法解決。

按普通家庭來說，生娃以后媽媽肯定會辭職在家全職帶娃，或者又爺爺奶奶、姥姥姥爺幫忙帶。但是，不是所有女人都可以任性辭掉工作的，一種是家里條件不好，必須出去賺錢的，另一種是工作來之不易的。

而且，也不是所有老人都會主動幫忙帶娃，或者不是所有老人都健健康康的，如果沒有老人幫忙帶怎么辦？所以，很多家庭都是思慮再三后，才選擇請育兒嫂。

在育兒路上，媽媽和育兒嫂之間也是有區別的：

媽媽：育兒方式比較傳統、老套，基本都是憑借個人主觀意識來護理寶寶，經驗大部分來自長輩傳授，或者文字、視頻中學習得來。

育兒嫂：經驗豐富，運用科學的方法對嬰幼兒的飲食、睡眠、動作技能、早期教育、智力開發、社會行為和人格發展進行教育訓練。

雖然請育兒嫂好處很多，但請一個好的育兒嫂并沒有那么容易，尤其是對于沒有經驗的家庭，很多時候會發現，花錢請到家的育兒嫂，并沒有自己想象中那么好。

這6種育兒嫂，如果遇到了，請盡早辭退吧！

第一種：挑活的

這種育兒嫂，進家里之后會第一時間跟你講條件，也就是“挑活”，比如帶娃就不能做家務，做家務就不能做飯……除非你家特別大，娃特別難帶，每一項工作都可能會占用阿姨一天時間的，只要是普通家庭，就得開始衡量這位阿姨是不是心態沒有擺正。

我之前就請過一個阿姨，來我家第一天就說自己是小學退休老師，一輩子沒有干過體力活……然后我就問她，那您來我家是干嘛的？是來養老的嗎？所以，這種阿姨你根本不用看簡歷，直接跟她拜拜。

第二種：求加薪的

還沒干多久，就主動要求加薪的，我之前就遇到過。在我家還沒干夠三個月，就開始提加薪的事情，或者是經常讓你幫她買東西，買完從來不給錢的，就是明擺著跟你要禮物。

因為有些阿姨來你家一兩個月，就已經了解了你家的收入情況，包括你們家的為人，有些阿姨就會覺得你人傻錢多，然后想著法從你手里賺錢。

第三種：坐地起價的

她們剛開始在你家表現很好，干活利索、帶娃也上心，然后過不了多久，摸準了你的家庭結構，比如你們夫妻二人的工作性質，家里有沒有老人幫忙帶娃等等。

當她們把這些情況掌握了，知道你不敢輕易辭退她的時候，就開始坐地起價。之前我就遇到過，因為我們工作忙，尤其到了快春節的時候，一點時間也騰不出來。然后阿姨就跟我要紅包，說別人家都是一次發五千，還說實在不行自己就走了。

因為我沒有答應，馬上原形畢露，孩子也不好好帶，飯也不好好做，家務基本上也都停了，就是跟我抗議。

第四種：太自以為是的

有些阿姨特別有自己的想法，根本就不聽你的，無論你怎么教，她都故意不按你的方法做。換句話說，她就是太自以為是，覺得自己的經驗就是對的，你們全是錯的。

這樣的阿姨，你用著會感覺心特別累，然后你不自覺的就會主動做一些事情，而她就會越來越輕松。如果她性格再強勢一點，你會感覺她就是來當婆婆的，專門來指導教育兒媳婦的。

第五種：愛炫耀的

有些阿姨一來家里，話就特別多，然后開始炫耀自己有多少房子，子女多有本事，兒子開什么車，女兒做什么高級工作等等，話里話外都讓你感覺她的子女比你強。

說實話，你是我花錢雇來干活的，你的這些事情我都沒有興趣知道。而且，就算你不炫耀，也沒有瞧不起你，但如果你無法調整自己的位置，心態擺不正，那就沒有必要繼續干下去。

因為我很明白，有些阿姨就是把自己抬高，讓你感覺自卑，然后不要使喚她干太多的活，再多給她開一些工資。

第六種：有越界的要求

比如，她會要求自己一周要休息幾天，一個月要回老家幾天，把每個月的假期先規定好。如果她不想休，那你就得給她補工資，而且節假日的時候你還得按照雙倍或三倍工資補給她。

我不是看不起育兒嫂，但你只是被培訓了幾天，就能上崗工作的，怎么能跟本科畢業的藍領，跟國家公務員去比？

還有的阿姨，必須規定自己早餐要吃雞蛋喝牛奶，每天都得吃水果等等，這樣的阿姨最好不要用，因為她們根本不知道自己處于什么位置。

家政市場魚龍混雜，基本上沒有監管，全憑阿姨的良心和素質，有人喜歡偷東西，有人喜歡撒潑，所以監控該裝還是要裝的，不要過于依賴人性。另外還我要提醒大家一點，千萬不要跟阿姨走太近，否則后期你會很難做。

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